Processus d'accueil du client

Consultation initiale et collecte d'informations

-Comprendre les besoins

-Clarifier les attentes

-Établir des canaux de communication

-Formulaire d'information sur le client (détails essentiels sur votre entreprise)

-Documentation (descriptions d'emploi, manuels de l'employé, etc.

manuels de l'employé, etc.)

Élaboration du profil des candidats, recherche et sélection des candidats

-Développer un profil détaillé du candidat idéal

-Recherche active

-Processus de sélection

-Processus d'entretien

-Présentation du candidat

Gestion continue des relations

Nous prévoyons des visites de contrôle régulières avec nos clients pour recueillir commentaires, répondre à d'éventuelles préoccupations et assurer une satisfaction
satisfaction permanente à l'égard des de recrutement.